
Департамента перерабатывающей промышленности и органического сельского хозяйства при Министерстве водных ресурсов, сельского хозяйства и перерабатывающей промышленности Кыргызской Республики объявляет о проведении открытого конкурса для зачисления в резерв кадров на младшие, старшие и главные административные должности государственной службы центрального аппарата и региональных управлений.
Общие квалификационные требования ко всем группам административных государственных гражданских должностей
Для основных групп административных должностей:
- Конституция Кыргызской Республики;
- Конституционный Закон Кыргызской Республики «О Кабинете Министров Кыргызской Республики»;
- Трудовой кодекс Кыргызской Республики;
- Закон Кыргызской Республики «О порядке рассмотрения обращений граждан»;
- Закон Кыргызской Республики «О государственной гражданской службе и муниципальной службе»;
- Закон Кыргызской Республики «О нормативно-правовых актах Кыргызской Республики» ;
- Закон Кыргызской Республики «О конфликте интересов»;
- Закон Кыргызской Республики «О праве на информацию»;
- Закон Кыргызской Республики «О противодействии коррупции»;
- Типовая инструкция по делопроизводству в Кыргызской Республике, утвержденная постановлением Правительства Кыргызской Республики от 3 марта 2020 года №120.
Для старших групп административных должностей:
- Конституция Кыргызской Республики;
- Закон Кыргызской Республики «О порядке рассмотрения обращений граждан»;
- Закон Кыргызской Республики «Государственная гражданская служба и муниципальная служба»;
- Закон Кыргызской Республики «О противодействии коррупции»;
- Закон Кыргызской Республики «О нормативно-правовых актах Кыргызской Республики»;
- Типовая инструкция по делопроизводству в Кыргызской Республике, утвержденная постановлением Правительства Кыргызской Республики от 3 марта 2020 года №120.
Для младших групп административных должностей предусматриваются:
- Конституция Кыргызской Республики;
- Закон Кыргызской Республики «О государственной гражданской службе и муниципальной службе»;
- Типовая инструкция по делопроизводству в Кыргызской Республике, утвержденная постановлением Правительства Кыргызской Республики от 3 марта 2020 года №120.
- Знание государственных и официальных языков в объеме, необходимом для выполнения своих служебных обязанностей.
- Компьютерная грамотность и наличие необходимых программных продуктов (Word, Excel, «ТОКТОМ Мамлекет Про» информационно-правовая система).
Квалификационные требования для главных групп административных должностей по направлению: Отдел свода, организационной работы и контроля
Начальник отдела 1 ед. (Б-Б)
1. Уровень профессионального образования:
– все направление отрасли «сельскохозяйственных и сельскохозяйственных наук»; высшее профессиональное образование в области юриспруденции, международных отношений в области «гуманитарной науки».
2. Стаж работы и опыт:
– стаж государственной и/или муниципальной службы в общей сложности не менее трех лет или не менее пяти лет опыта работы в соответствующей профессиональной сфере.
3. Профессиональная компетентность:
– Законы Кыргызской Республики «О развитии сельского хозяйства Кыргызской Республики», «О продовольственной безопасности Кыргызской Республики», «Об органическом производстве», «О порядке рассмотрения обращений граждан», «О нормативно-правовых актах Кыргызской Республики».
– Положение Кабинета Министров Кыргызской Республики о Министерстве водных ресурсов, сельского хозяйства и перерабатывающей промышленности Кыргызской Республики, утвержденное постановлением № 98 от 7 марта 2024 года, «Положения о сертификации органического производства в Кыргызской Республике», «О правилах и условиях гарантийного участия».
– Методы проведения маркетинговых исследований, методы исследования внутренних и внешних рынков, его потенциала и тенденций развития, основных технологических особенностей и отраслей применения продукции;
– действующие межгосударственные и национальные стандарты в области органического земледелия;
– в области управления людскими ресурсами;
Знание:
– определение приоритетных направлений деятельности и разработка стратегических планов;
– интегрирование методов решения задач структурных подразделений в анализ, прогнозирование, обобщение, мониторинг, контрас и новые подходы к их решению;
– оперативное принятие управленческих решений и ответственность за их результаты;
– оперативное принятие управленческих решений и ответственность за их последствия;
– своевременное выявление и разрешение проблемных ситуаций, приводящих к конфликту интересов;
– поиск возможностей применения инновационных подходов к решению поставленных задач;
– эффективное планирование собственной работы и работы отдела;
– поиск информации, необходимой для эффективного выполнения профессиональных задач, использование источников информации как средства повышения эффективности деятельности и профессионального саморазвития.
– содействие реализации государственных программ и мероприятий по развитию органического сельскохозяйственного производства;
– содействие разработке государственных стратегических программ и мероприятий по совершенствованию законодательства в области органического сельского хозяйства в Кыргызской Республике;
– содействие производителям органической сельскохозяйственной продукции, доступности программ предоставления льготного государственного кредита на сельскохозяйственное производство;
– разработка нормативно-аналитической документации;
– урегулирование конфликтных ситуаций;
Навыки:
– Разработка аналитических и стратегических документов;
– управление структурными подразделениями (рациональное разделение задач и обязанностей между подчиненными, качественное доведение до подчиненных стратегических целей и взглядов руководства государственных органов, оперативная подготовка, принятие и реализация управленческих решений, поиск новых форм и методов работы.
– систематизация и обобщение анализа информации;
– работа с нормативными актами и их применение на практике;
– анализ и применение на практике отечественного и зарубежного опыта в соответствующей области;
– создание эффективных отношений между собой, знание делового этикета, способов проведения совещаний, встреч, выступлений перед народом, деловая переписка на государственном и официальном языках.
– умение использовать компьютерную и организационную технику необходимых программных продуктов.
Квалификационные требования для главных групп административных должностей по направлению: Отдел реализации отраслевой политики
Начальник отдела (Б-Б) – 1 б.
1. Уровень профессионального образования:
– «сельское хозяйство и сельскохозяйственные науки» по всем направлениям; экономика по направлению «экономика и управление», высшие профессиональные знания по всем направлениям «технология и производство пищевых продуктов», «технология консервов и пищевых концентратов, технология производства и переработки сельскохозяйственной продукции».
2. Опыт работы и стаж:
– стаж работы на государственной и (или) муниципальной службе или не менее пяти лет опыта работы в соответствующей профессиональной сфере.
3. Профессиональная компетентность:
– Законы Кыргызской Республики «О развитии сельского хозяйства Кыргызской Республики», «О продовольственной безопасности Кыргызской Республики», «Об органическом производстве», «О нормативных правовых актах Кыргызской Республики»;
– «Программа развития пищевой и перерабатывающей промышленности с использованием кластерного развития Кыргызской Республики на 2023-2027 годы», утвержденная постановлением Кабинета Министров Кыргызской Республики от 12 декабря 2023 года №671.
– Положение Министерства водного хозяйства, сельского хозяйства и перерабатывающей промышленности Кыргызской Республики, утвержденное постановлением Кабинета Министров Кыргызской Республики от 7 марта 2024 года №98, Положение «О сертификации органической продукции в Кыргызской Республике», «О правилах и условиях гарантийного участия».
– методы проведения маркетинговых исследований, методы исследования внутреннего и внешнего рынков, их потенциала и тенденций развития, основных технологических особенностей и областей использования продукции;
– в области управления человеческими ресурсами;
– знать государственный язык и использовать его при исполнении служебных обязанностей и владение официальным языком.
Знание:
– сбор, анализ, систематизация и обобщение информации, подготовка аналитических документов;
– анализ и практическое применение отечественного и зарубежного опыта в соответствующей области;
– подготовка аналитических документов;
– эффективное сотрудничество с коллегами;
– ведение деловых переговоров;
– адаптация к новым условиям труда.
Навыки:
– работа с нормативными правовыми актами и использование их на практике;
– планирование работы и правильное распределение рабочего времени;
– оперативное выполнение управленческих решений;
– умение использовать программные продукты, необходимые для компьютерной и организационной техники.
Квалификационные требования для старших групп административных должностей по направлению: Региональные управление по областям
Начальники упарвления (Г-Б) – 7 ед.
1. Уровень профессионального образования:
– «сельское хозяйство и сельскохозяйственные науки» по всем направлениям, экономика по направлению «экономика и управление», высшие профессиональные знания по всем направлениям «технология и производство пищевых продуктов», «технология консервов и пищевых концентратов, технология производства и переработки сельскохозяйственной продукции».
2. Опыт работы и стаж:
– общий стаж работы на государственной и (или) муниципальной службе или не менее пяти лет опыта работы в соответствующей профессиональной сфере.
3. Профессиональная компетентность:
– Законы Кыргызской Республики «О развитии сельского хозяйства Кыргызской Республики», «О продовольственной безопасности Кыргызской Республики», «Об органическом производстве», «О порядке рассмотрения обращений граждан»;
– «Программа развития пищевой и перерабатывающей промышленности с использованием кластерного развития Кыргызской Республики на 2023-2027 годы», утвержденная постановлением Кабинета Министров Кыргызской Республики от 12 декабря 2023 года №671;
– Положение Министерства водного хозяйства, сельского хозяйства и перерабатывающей промышленности Кыргызской Республики, утвержденное постановлением Кабинета Министров Кыргызской Республики от 7 марта 2024 года № 98, «О сертификации органической продукции в Кыргызской Республике», «О правилах и условиях гарантийного участия».
– межгосударственные и национальные стандарты в области органического сельского хозяйства;
– в области управления человеческими ресурсами;
– знание государственного языка и его использование при исполнении служебных обязанностей и владение официальным языком.
Знание:
– методические материалы по вопросам инновационных биотехнологий в сфере сельского хозяйства; перспективы развития сельскохозяйственной биотехнологии, технологии производства биопрепаратов, порядок разработки производственных программ и календарных графиков производства биопрепаратов, организация производства, экономика, организация производства, труда и управления;
– нормы и правила охраны труда, технической безопасности, производственной санитарии и пожарной безопасности;
– содействовать реализации государственных программ и мероприятий по развитию органического сельскохозяйственного производства;
– подготовка прогнозов производства и реализации биопрепаратов, проектов перспективных и текущих планов, проведение маркетинговых исследований по изучению спроса на биопрепараты отрасли;
– Организация и руководство производством биологических препаратов в региональном филиале кафедры;
– подготовка и заключение договоров на поставку биопрепаратов потребителям, согласование условий поставки;
– подготовка и заключение договоров на поставку биологических препаратов потребителю;
– рациональная организация реализации биопрепаратов, их поставка в срок и в количествах согласно заказам и заключенным договорам;
– подготовка поставок и увязка их с производственными планами в целях обеспечения своевременной поставки подразделениями готовых биопрепаратов по номенклатуре, сложности и качеству в соответствии с заказами и договорами;
– умение управлять подчиненными, эффективно планировать работу и контролировать ее исполнение;
– Анализ, прогнозирование, обобщение, мониторинг, контроль и интеграция подходов к решению задач региональным отделением Департамента;
– быстрое принятие решений и ответственность за их последствия;
– своевременное выявление и разрешение проблемных ситуаций, приводящих к конфликту интересов;
– поиск возможностей использования инновационных методов решения задач;
– эффективное планирование своей работы;
– управление конфликтными ситуациями.
Навыки:
– анализ, систематизация и обобщение информации;
– работа с нормативными правовыми актами и использование их на практике;
– создавать эффективные взаимоотношения, владеть методами делового этикета ведения консультаций, встреч, выступлений перед людьми, деловой переписки на государственном и официальном языках;
– знание программных продуктов, необходимых для компьютерной и организационной техники.
Квалификационные требования для старших групп административных должностей по направлению: Отдел свода, организационной работы и контроля
Главный специалист (Г-Б) – 1 ед.
1. Уровень профессионального образования:
– все направление в области «сельскохозяйственных и сельскохозяйственных наук» высшее профессиональное образование по специальностям «экономика и менеджмент» в области экономики и управления.
2. Стаж работы и опыт:
– стаж государственной и/или муниципальной службы в общей сложности не менее одного года или не менее трех лет опыта работы в соответствующей профессиональной сфере.
3. Профессиональная компетентность:
– Законы Кыргызской Республики «О органическом производстве Кыргызской Республики», «О развитии сельского хозяйства Кыргызской Республики», «О продовольственной безопасности Кыргызской Республики»;
– Положение Кабинета Министров Кыргызской Республики о Министерстве водных ресурсов, сельского хозяйства и перерабатывающей промышленности Кыргызской Республики, утвержденное постановлением № 98 от 7 марта 2024 года, «Положения о сертификации органического производства в Кыргызской Республике», «О правилах и условиях гарантийного участия».
– знание государственного языка и его использование при исполнении служебных обязанностей и владение официальным языком.
Знание:
– сбор, анализ, систематизация и обобщение информации, подготовка аналитической документации;
– анализ и применение на практике отечественного и зарубежного опыта в соответствующей области;
– содействие реализации государственных программ и мероприятий по развитию органического сельскохозяйственного производства и сельскохозяйственной биотехнологии;
– участие в развитии инновационных сельскохозяйственных биотехнологий развития органического сельского хозяйства;
– участие в разработке методических приложений, технологических схем технологий производства органической сельскохозяйственной продукции;
– участие в разработке методических руководств по производству биопрепаратов и энтомофагов и их совершенствовании;
– содействие индивидуальным предпринимателям в организации частных биолабораторий по производству биопрепаратов;
– проведение исследований, подготовка заключения об эффективности биологических препаратов, ввозимых из-за рубежа во всех климатических зонах республики;
– эффективное сотрудничество с коллегами;
– ведение деловых переговоров;
– адаптация к новым условиям труда.
Навыки:
– работа с нормативными актами и их применение на практике;
– планирование работы и правильное распределение рабочего времени;
– оперативное внедрение управленческих решений;
– умение использовать компьютерную и организационную технику необходимых программных продуктов.
Главный специалист (Г-Б) – 1 ед. (управление персоналом)
1. Уровень профессионального образования:
– Высшее профессиональное образование в области применения природы и экологии в области «сельскохозяйственных и сельскохозяйственных наук», «гуманитарная наука», «естественных наук».
2. Стаж работы и опыт:
– стаж государственной и/или муниципальной службы в общей сложности не менее одного года или не менее трех лет опыта работы в соответствующей профессиональной сфере.
3. Профессиональная компетентность:
– Положение №24 о порядке проведения открытого конкурса, его формирования и функционирования для включения в кадровый резерв государственной гражданской и муниципальной службы органов государственной власти и местного самоуправления, утвержденное Указом Президента Республики Казахстан от 2 февраля 2022 года;
– Постановление Кабинета Министров Кыргызской Республики от 4 апреля 2022 года № 189 «Об утверждении типовых квалификационных требований к группам административных должностей государственной гражданской службы и муниципальной службы»;
– Положение «О порядке ротации государственных и муниципальных служащих Кыргызской Республики», утвержденное Указом Президента Кыргызской Республики от 24 февраля 2022 года № 61;
– Порядок ведения личных дел государственных и муниципальных служащих Кыргызской Республики, утвержденный постановлением Кабинета Министров Кыргызской Республики от 14 июня 2022 года № 316;
– Положение «О порядке снижения и разделения классных ставок для государственных гражданских служащих и муниципальных служащих Кыргызской Республики», утвержденное Указом Президента Кыргызской Республики от 30 декабря 2016 года №308;
– Положение «О порядке расчета заработной платы государственных служащих и муниципальных служащих для выплаты процентов за годы работы», утвержденное Указом Президента Кыргызской Республики от 2 февраля 2022 года № 25;
– знание государственного языка и его использование при исполнении служебных обязанностей и владение официальным языком.
Знание:
– сбор, анализ, систематизация и обобщение информации, подготовка аналитических документов;
– анализ и практическое применение отечественного и зарубежного опыта в соответствующей области;
– эффективное сотрудничество с коллегами;
– ведение деловых переговоров;
– адаптация к новым условиям труда.
Навыки:
– работа с нормативными правовыми актами и использование их на практике;
– планирование работы и правильное распределение рабочего времени;
– оперативное выполнение управленческих решений;
– умение использовать программные продукты, необходимые для компьютерной и организационной техники.
Квалификационные требования для старших групп административных должностей по направлению: Отдел реализации отраслевой политики
Главный специалист (Г-Б) – 3 ед.
1. Уровень профессионального образования:
– «сельское хозяйство и сельскохозяйственные науки» по всем направлениям; «гуманитарное» правоведение, экономика по направлению «экономика и менеджмент»; Высшие профессиональные знания по всем направлениям «технология и производство пищевых продуктов», «технология консервов и пищевых концентратов, технология производства и переработки сельскохозяйственной продукции».
2. Опыт работы и стаж:
– общий стаж работы на государственной и (или) муниципальной службе не менее одного года или не менее трех лет опыта работы по соответствующей профессиональной сфере.
3. Профессиональная компетентность:
– Законы Кыргызской Республики «О развитии сельского хозяйства Кыргызской Республики», «О продовольственной безопасности Кыргызской Республики», «Об органическом производстве»;
– «Программа развития пищевой и перерабатывающей промышленности с использованием кластерного развития Кыргызской Республики на 2023-2027 годы», утвержденная постановлением Кабинета Министров Кыргызской Республики от 12 декабря 2023 года №671.
– Положение Министерства водного хозяйства, сельского хозяйства и перерабатывающей промышленности Кыргызской Республики, утвержденное постановлением Кабинета Министров Кыргызской Республики от 7 марта 2024 года №98, Положение «О сертификации органической продукции в Кыргызской Республике», «О правилах и условиях гарантийного участия».
– знание государственного языка и его использование при исполнении служебных обязанностей и владение официальным языком.
Знания:
– обеспечение соблюдения законодательства и защиты законных интересов в работе Департамента;
– разрабатывает и подписывает внутренние документы Департамента;
– проведение юридической экспертизы проектов приказов, издаваемых отделом, и их утверждение.
– Участие в подготовке обоснованных ответов на претензии и претензии, отклоненные Департаментом.
– разработка мер по усилению договорного финансового и трудового регулирования.
– Подготовка предложений об изменении или отмене действующих приказов, положений, издаваемых Департаментом.
– сбор, анализ, систематизация и обобщение информации;
– подготовка аналитических документов;
– качественное выполнение задач топ-менеджеров;
– качественная подготовка документов, информации, ответов на запросы;
– рассматривает обращения граждан и готовит на них ответы;
– эффективное планирование своей работы;
– ведение деловой переписки на государственном и официальном языках;
– работать самостоятельно и в команде;
– работа с нормативными правовыми актами;
– заключение договоров.
Навыки:
– планирование работы и правильное распределение рабочего времени;
– оперативное выполнение управленческих решений;
– овладение методами делового этикета;
– работа на компьютере и оргтехнике, освоение необходимых программных продуктов.
Квалификационные требования для старших групп административных должностей по направлению: Сектор органического сельского хозяйства
Главный специалист (Г-Б) – 1 ед.
1. Уровень профессионального образования:
– «сельское хозяйство и сельскохозяйственные науки» по всем направлениям в сфере, высшее профессиональное образование по специальностям «гуманитарное», «естественные науки» в области природопользования и экологии.
2. Опыт работы и стаж:
– общий стаж работы на государственной и (или) муниципальной службе не менее одного года или не менее трех лет опыта работы по соответствующей профессиональной сфере.
3. Профессиональная компетентность:
– Законы Кыргызской Республики «О развитии сельского хозяйства Кыргызской Республики», «О продовольственной безопасности Кыргызской Республики», «Об органическом производстве»;
– Положение Министерства водного хозяйства, сельского хозяйства и перерабатывающей промышленности Кыргызской Республики, утвержденное постановлением Кабинета Министров Кыргызской Республики от 7 марта 2024 года №98, Положение «О сертификации органической продукции в Кыргызской Республике», «О правилах и условиях гарантийного участия».
– знание государственного языка и его использование при исполнении служебных обязанностей и владение официальным языком.
Знание:
– разработка проектов нормативно-правовых актов в области органического сельскохозяйственного производства;
– содействовать реализации государственных программ и мероприятий по развитию органического сельскохозяйственного производства;
– оказать помощь производителям органической сельскохозяйственной продукции, в наличии программ обеспечения сельскохозяйственного производства кредитами при поддержке государства;
– Разработка текущего плана Департамента по оказанию государственных услуг, контроль за выполнением планов областного управления Департамента в областях, оформление договоров с хозяйствующими субъектами, контроль за их выполнением;
– разработка и распространение инновационных сельскохозяйственных биотехнологий для развития органического сельского хозяйства;
– разработка и распространение методов производства биопрепаратов и энтомофагов, а также биоудобрений;
– контроль потребности в биологических препаратах и биологических средствах, а также осуществление координации их использования субъектами хозяйствования независимо от формы собственности;
– проведение образовательных семинаров, тренингов, сельскохозяйственных исследований по использованию инновационных технологий в органическом сельском хозяйстве;
– оказание обучающих и консультационных, а также информационных услуг субъектам предпринимательства по вопросам использования технологий органического сельского хозяйства и агробиотехнологий;
– разработка и издание методических пособий по органическим агротехнологиям и оказание необходимой практической и методической помощи субъектам предпринимательства в их использовании;
Навыки:
– работа с нормативными правовыми актами и их применение на практике;
– регулирование конфликтных ситуаций;
– четко выражать мысли, налаживать рабочие отношения;
– ведение деловой переписки на государственном и официальном языках;
– овладение методами делового этикета.
Квалификационные требования для старших групп административных должностей по направлению: Региональные управление по областям
Главный специалист (С-Б) – 7 ед.
1. Уровень профессионального образования:
– «сельское хозяйство и сельскохозяйственные науки» по всем направлениям, экономика по направлению «экономика и управление», высшие профессиональные знания по всем направлениям «технология и производство пищевых продуктов», «технология консервов и пищевых концентратов, технология производства и переработки сельскохозяйственной продукции».
2. Опыт работы и стаж:
– общий стаж работы на государственной и (или) муниципальной службе не менее одного года или не менее трех лет опыта работы по соответствующей профессиональной сфере.
3. Профессиональная компетентность:
– Законы Кыргызской Республики «О развитии сельского хозяйства Кыргызской Республики», «О продовольственной безопасности Кыргызской Республики», «Об органическом производстве»;
– Положение Министерства водного хозяйства, сельского хозяйства и перерабатывающей промышленности Кыргызской Республики, утвержденное постановлением Кабинета Министров Кыргызской Республики от 7 марта 2024 года №98, Положение «О сертификации органической продукции в Кыргызской Республике», «О правилах и условиях гарантийного участия».
– основные технологические процессы и режимы производства, лабораторное оборудование и правила его эксплуатации, правила создания технической документации для лабораторных анализов и испытаний, нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты;
– межгосударственные и национальные стандарты в области органического сельского хозяйства;
– знание государственного и официального языка в случаях, предусмотренных законодательством для выполнения работником работы.
Знание:
– производство биологических препаратов и энтомофагов в соответствии с методическими рекомендациями, ориентировочным планом и графиками;
– внесение предложений о проведении научных экспериментов по использованию биологических средств защиты растений, органических удобрений и внесение дополнений в методические предложения по их результатам;
– участие в семинарах, тренингах и сельскохозяйственных исследованиях по использованию сельскохозяйственной биотехнологии и инновационных технологий выращивания органической сельскохозяйственной продукции.
Навыки:
– самообразование и совершенствование личных профессиональных качеств;
– работа в команде.
Квалификационные требования для младших групп административных должностей по направлению: Отдел свода, организационной работы и контроля
Ведущий специалист (М-А) – 2 ед.
1. Уровень профессионального образования:
– Высшее профессиональное образование по направлению «сельское хозяйство и сельскохозяйственные науки» по всем направлениям, экономика, менеджмент по направлению «экономика и менеджмент», юриспруденция по направлению «гуманитарные науки», природопользование по направлению «естественные науки» и экология.
2. Опыт работы и стаж:
– опыт работы не обязателен.
3. Профессиональная компетентность:
– Законы Кыргызской Республики «Об органическом производстве», «О развитии сельского хозяйства Кыргызской Республики», «О безопасности пищевых продуктов Кыргызской Республики»;
– Положение Министерства водного хозяйства, сельского хозяйства и перерабатывающей промышленности Кыргызской Республики, утвержденное постановлением Кабинета Министров Кыргызской Республики от 7 марта 2024 года №98, Положение «О сертификации органической продукции в Кыргызской Республике», «О правилах и условиях гарантийного участия».
– знать государственный язык и использовать его при исполнении служебных обязанностей и владение официальным языком.
Знание:
– сбор, анализ, систематизация и обобщение информации, подготовка аналитических документов;
– анализ и практическое применение отечественного и зарубежного опыта в соответствующей области;
– качественное выполнение задач топ-менеджеров;
– эффективное планирование своей работы в соответствии со служебными обязанностями;
– подготовка аналитических документов;
– эффективное сотрудничество с коллегами;
– ведение деловых переговоров;
– адаптация к новым условиям труда.
Навыки:
– работа с нормативными правовыми актами и использование их на практике;
– планирование работы и правильное распределение рабочего времени;
– умение использовать программные продукты, необходимые для компьютерной и организационной техники.
Специалист (М–Б) – 1 ед.
1. Уровень профессионального образования:
– высшее профессиональное образование по направлению «Сельское хозяйство и сельскохозяйственные науки» по всем направлениям, экономика, менеджмент по направлению «экономика и управление», природопользование по направлению «естественные науки» и экология.
2. Опыт работы и стаж:
– опыт работы не обязателен.
3. Профессиональная компетентность:
– Законы Кыргызской Республики «Об органическом производстве», «О развитии сельского хозяйства Кыргызской Республики»;
– Положение о Министерстве водного хозяйства, сельского хозяйства и перерабатывающей промышленности Кыргызской Республики, утвержденное постановлением Кабинета Министров Кыргызской Республики от 7 марта 2024 года № 98.
– Положения о «Сертификации органической продукции в Кыргызской Республике», «О правилах и условиях гарантийного участия».
– знать государственный язык и использовать его при исполнении служебных обязанностей и владение официальным языком.
Знание:
– качественное выполнение задач топ-менеджеров;
– качественная подготовка документов, информации, ответов на запросы;
– анализ и практическое применение отечественного и зарубежного опыта в соответствующей области;
– эффективное планирование своей работы в соответствии со служебными обязанностями.
– рассмотрение обращений граждан и подготовка ответов;
– эффективное сотрудничество с коллегами;
– адаптация к новым условиям труда.
Навыки:
– работа с нормативными правовыми актами и использование их на практике;
– умение использовать программные продукты, необходимые для компьютерной и организационной техники.
Квалификационные требования для младших групп административных должностей по направлению: Отдел реализации отраслевой политики
Ведущий специалист (М-А) – 1 ед.
1. Уровень профессионального образования:
– «сельское хозяйство и сельскохозяйственные науки» по всем направлениям в сфере; экономика по направлению «экономика и управление»; высшие профессиональные знания по всем направлениям «технология и производство пищевых продуктов», «технология консервов и пищевых концентратов, технология производства и переработки сельскохозяйственной продукции».
2. Опыт работы и стаж:
– опыт работы не обязателен.
3. Профессиональная компетентность:
– Законы Кыргызской Республики «О развитии сельского хозяйства Кыргызской Республики», «О продовольственной безопасности Кыргызской Республики», «Об органическом производстве»;
– «Программа развития пищевой и перерабатывающей промышленности с использованием кластерного развития Кыргызской Республики на 2023-2027 годы», утвержденная постановлением Кабинета Министров Кыргызской Республики от 12 декабря 2023 года №671;
– Положение о Министерстве водного хозяйства, сельского хозяйства и перерабатывающей промышленности Кыргызской Республики, утвержденное постановлением Кабинета Министров Кыргызской Республики от 7 марта 2024 года №98.
– знание государственного языка и его использование при исполнении служебных обязанностей и владение официальным языком.
Знание:
– качественное выполнение задач топ-менеджеров;
– качественная подготовка документов, информации, ответов на запросы;
– рассматривает обращения граждан и готовит на них ответы;
– эффективное планирование своей работы в соответствии со служебными обязанностями;
– ведение деловой переписки на государственном и официальном языках;
– работать самостоятельно и в команде;
Навыки:
– работа с нормативными правовыми актами и их практическое применение;
– умение использовать программные продукты, необходимые для компьютерной и организационной техники.
Квалификационные требования для младших групп административных должностей по направлению: Сектор органического сельского хозяйства
Ведущий специалист (М-А) – 2 ед.
1. Уровень профессионального образования:
– высшее профессиональное образование по направлению «сельское хозяйство и сельскохозяйственные науки» по всем направлениям, по направлению «естественные науки», в области природопользования и экологии, «экономика и менеджмент» в области экономики и управления.
2. Опыт работы и стаж:
– опыт работы не обязателен.
3. Профессиональная компетентность:
– Законы Кыргызской Республики «О развитии сельского хозяйства Кыргызской Республики», «О безопасности пищевых продуктов Кыргызской Республики», «Об органическом производстве»;
– Положение Министерства водного хозяйства, сельского хозяйства и перерабатывающей промышленности Кыргызской Республики, утвержденное постановлением Кабинета Министров Кыргызской Республики от 7 марта 2024 года № 98, Положение «О сертификации органической продукции в Кыргызской Республике», «О правилах и условиях гарантийного участия». – действующие межгосударственные и национальные стандарты в области органического сельского хозяйства;
– знание государственного языка и его использование при исполнении служебных обязанностей и владение официальным языком.
Знание:
– обеспечение соблюдения законодательства и защиты законных интересов в работе Департамента;
– разрабатывает и подписывает внутренние документы Департамента;
– содействовать реализации государственных программ и мероприятий по развитию органического сельскохозяйственного производства и сельскохозяйственной биотехнологии;
– участие в разработке инновационных сельскохозяйственных биотехнологий для развития органического сельского хозяйства;
– осуществление государственных закупок;
– разработка плана закупок и закупок товаров и услуг Департамента и контроль цен государственных закупок в соответствии с законодательством Кыргызской Республики;
– участие в разработке методических приложений, технологических схем технологий производства органической сельскохозяйственной продукции;
– участие в разработке и совершенствовании методических указаний по производству биопрепаратов и энтомофагов;
– содействие частным предпринимателям в организации частных биолабораторий по производству биологических препаратов;
– проведение исследований эффективности биологических препаратов, привезенных из-за границы, во всех климатических зонах республики, подготовка заключения;
– проведение совместной работы с научными учреждениями республики и региональными отделениями кафедры по проведению экспериментальных исследований по органическим удобрениям и биопрепаратам;
– Проведение семинаров, тренингов и сельскохозяйственных исследований по использованию биоресурсов;
– качественное исполнение поручений менеджеров;
– эффективное планирование своей работы;
– ведение деловой переписки на государственном и официальном языках;
– работать самостоятельно и в команде.
Навыки:
– планирование работы и правильное распределение рабочего времени;
– оперативное выполнение управленческих решений;
– овладение методами делового этикета.
Квалификационные требования для младших групп административных должностей по направлению: Региональные управление по областям
Ведущий специалист (М-А) – 8 ед.
1. Уровень профессионального образования:
– «сельское хозяйство и сельскохозяйственные науки» по всем направлениям, экономика по направлению «экономика и управление», высшие профессиональные знания по всем направлениям «технология и производство пищевых продуктов», «технология консервов и пищевых концентратов, технология производства и переработки сельскохозяйственной продукции».
2. Опыт работы и стаж:
– опыт работы не обязателен.
3. Профессиональная компетентность:
– Законы Кыргызской Республики «О развитии сельского хозяйства Кыргызской Республики», «О продовольственной безопасности Кыргызской Республики», «Об органическом производстве»;
– Положение о Министерстве водного хозяйства, сельского хозяйства и перерабатывающей промышленности Кыргызской Республики, утвержденное постановлением Кабинета Министров Кыргызской Республики от 7 марта 2024 года №98.
– основные технологические процессы и режимы производства, лабораторное оборудование и правила его эксплуатации, правила создания технической документации для лабораторных анализов и испытаний, нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты;
– знание государственного и официального языка в случаях, предусмотренных законодательством для выполнения работником работы.
Знание:
– производство биологических препаратов и энтомофагов в соответствии с методическими рекомендациями, ориентировочным планом и графиками;
– осуществление контроля за соблюдением требований проектно-технологического заказа, правил и норм по охране труда, промышленной санитарии и пожарной безопасности, экологических и санитарных органов, осуществляющих технический контроль;
– участие в семинарах, тренингах и сельскохозяйственных исследованиях по использованию сельскохозяйственной биотехнологии и инновационных технологий выращивания органической сельскохозяйственной продукции;
– проведение лабораторных исследований, взвешивание сырья, материалов и готовой продукции;
– подготовка оборудования к работе;
– качественное выполнение задач, поставленных старшими менеджерами.
Навыки:
– умение пользоваться компьютером;
– самообразование и повышение профессионального качества;
– работа в команде.
Специалист (М-Б) –6 ед.
1. Уровень профессионального образования:
– «сельское хозяйство и сельскохозяйственные науки» по всем направлениям; экономика по направлению «экономика и управление», высшие профессиональные знания по всем направлениям «технология и производство пищевых продуктов», «технология консервов и пищевых концентратов, технология производства и переработки сельскохозяйственной продукции».
2. Опыт работы и стаж:
– опыт работы не обязателен.
3. Профессиональная компетентность:
– Законы Кыргызской Республики «О развитии сельского хозяйства Кыргызской Республики», «Об органическом производстве»;
– Положение о Министерстве водного хозяйства, сельского хозяйства и перерабатывающей промышленности Кыргызской Республики, утвержденное постановлением Кабинета Министров Кыргызской Республики от 7 марта 2024 года №98.
– знание государственного и официального языка в случаях, предусмотренных законодательством для выполнения работником работы.
Знание:
– производство биологических препаратов и энтомофагов в соответствии с методическими рекомендациями, ориентировочным планом и графиками;
– определение качества готовой продукции;
– подготовка оборудования к работе;
– качественное выполнение задач, поставленных старшими менеджерами;
– реализация комплекса мероприятий по поддержанию техники безопасности на предприятии.
Навыки:
– самообразование и повышение профессионального качества;
– работа в команде.
Для участия в конкурсе необходимо представить следующие документы в скоросшивателе:
– личное заявление;
– личный листок;
– автобиографию (с указанием сведений о наличии либо отсутствии судимости);
– резюме с фотографией по форме;
– копии документов, подтверждающих основное и дополнительное образование (при наличии), заверенные нотариально или по последнему месту работы;
– копия трудовой книжки (при наличии стажа работы), заверенная нотариально или по последнему месту работы;
– копии документов о присвоении ученой степени и ученого звания (при наличии);
– копия паспорта (оригинал предъявляется по прибытии на конкурс).
Лица, участвующие в конкурсе, могут дополнительно представить рекомендательные письма.
Документы для участия в конкурсе принимаются в течение 10 дней со дня опубликования (с 24 декабря по 9 января 2025 года) по адресу: город по Бишкек ул. Киевская 96а, 7 этаж, 707 кабинет, справки по телефону: тел: 66-12-29.
ВНИМАНИЕ: Граждане, представившие документы и сведения, не отвечающие установленным требованиям, к участию в конкурсе не допускаются.