Министерство сельского хозяйства Кыргызской Республики объявляет о проведении открытого конкурса на зачисление в резерв кадров на младшие, старшие и главные административные должности государственной гражданской службы центрального аппарата
Общие квалификационные требования ко всем группам административных государственных гражданских должностей
Для главных групп административных должностей:
1. Конституция Кыргызской Республики;
2. Конституционный Закон Кыргызской Республики «О Кабинете Министров Кыргызской Республики»;
3. Трудовой кодекс Кыргызской Республики;
4. Закон Кыргызской Республики «О порядке рассмотрения обращений граждан»;
5. Закон Кыргызской Республики «О государственной гражданской службе и муниципальной службе»;
6. Закон Кыргызской Республики «О нормативных правовых актах Кыргызской Республики»;
7. Закон Кыргызской Республики «О конфликте интересов»;
8. Закон Кыргызской Республики «О доступе к информации, находящейся в ведении государственных органов и органов местного самоуправления Кыргызской Республики»;
9. Закон Кыргызской Республики «О противодействии коррупции»;
10. Типовая инструкция по делопроизводству в Кыргызской Республике, утвержденная постановлением Правительства Кыргызской Республики от 3 марта 2020 года № 120.
Умения и навыки:
– проведения анализа, прогнозирования, обобщения, мониторинга, контроля и интегрирования подходов к решению проблем структурных подразделений;
– поиска возможностей для использования новаторских подходов для решения поставленных задач;
– эффективного планирования своей работы и работы структурных подразделений;
– создания благоприятного социально-психологического климата в коллективе и использования современных методов межличностного общения;
– анализа, систематизации и обобщения информации;
– работы с нормативными правовыми актами и применения их на практике;
– построения эффективных взаимоотношений, владения приемами делового этикета, проведения совещаний и встреч, публичных выступлений и ведения деловой переписки на государственном и официальном языках;
-владения компьютерной и оргтехникой, необходимыми программными продуктами.
Для старших групп административных должностей:
1. Конституция Кыргызской Республики;
2. Закон Кыргызской Республики «О порядке рассмотрения обращений граждан»;
3. Закон Кыргызской Республики «О государственной гражданской службе и муниципальной службе»;
4. Закон Кыргызской Республики «О противодействии коррупции»;
5. Закон Кыргызской Республики «О нормативных правовых актах Кыргызской Республики»;
6. Типовая инструкция по делопроизводству в Кыргызской Республике, утвержденная постановлением Правительства Кыргызской Республики от 3 марта 2020 года № 120.
Умения и навыки:
– проведения анализа, прогнозирования, обобщения, мониторинга, контроля и интегрирования подходов к решению проблем структурных подразделений;
– поиска возможностей для использования новаторских подходов для решения поставленных задач;
– эффективного планирования своей работы и работы структурных подразделений;
– создания благоприятного социально-психологического климата в коллективе и использования современных методов межличностного общения;
– анализа, систематизации и обобщения информации;
– работы с нормативными правовыми актами и применения их на практике;
– построения эффективных взаимоотношений, владения приемами делового этикета, проведения совещаний и встреч, публичных выступлений и ведения деловой переписки на государственном и официальном языках;
-владения компьютерной и оргтехникой, необходимыми программными продуктами.
Для младшей группы административных должностей:
1. Конституции Кыргызской Республики;
2. Закона Кыргызской Республики «О государственной гражданской службе и муниципальной службе»;
3. Типовой инструкции по делопроизводству в Кыргызской Республике, утвержденная постановлением Правительства Кыргызской Республики от 3 марта 2020 года № 120;
• Владение государственным и официальным языками в объеме, необходимом для исполнения должностных обязанностей.
• Компьютерная грамотность и владение необходимыми программными продуктами (Word, Excel, Информационно-правовая система «ТОКТОМ Мамлекет Про»).
Умения и навыки:
– проведения анализа, прогнозирования, обобщения, мониторинга, контроля и интегрирования подходов к решению проблем структурных подразделений;
– поиска возможностей для использования новаторских подходов для решения поставленных задач;
– эффективного планирования своей работы и работы структурных подразделений;
– создания благоприятного социально-психологического климата в коллективе и использования современных методов межличностного общения;
– анализа, систематизации и обобщения информации;
– работы с нормативными правовыми актами и применения их на практике;
– построения эффективных взаимоотношений, владения приемами делового этикета, проведения совещаний и встреч, публичных выступлений и ведения деловой переписки на государственном и официальном языках;
-владения компьютерной и оргтехникой, необходимыми программными продуктами.
- по направлению: экономика, финансы и кредит, бухгалтерский учет и аудит, закупки:
– высшее образование в области «экономики и управления» по направлениям экономика, менеджмент.
– стаж государственной и/или муниципальной службы по совокупности не менее 3 лет либо стаж работы в соответствующей профессиональной сфере не менее 5 лет.
Знание:
– Бюджетного кодекса Кыргызской Республики;
– Законов Кыргызской Республики: «О республиканском бюджете Кыргызской Республики» (на соответствующий год), «О бухгалтерском учете», «О государственных закупках», «О внутреннем аудите»;
– положения о Совете по внутреннему аудиту, утвержденного постановлением Правительства Кыргызской Республики от 9 сентября 2013 года № 498;
– положения о финансовом управлении и контроле в бюджетных учреждениях, утвержденного постановлением Правительства Кыргызской Республики от 31 декабря 2013 года № 722;
– «Положение по ведению бухгалтерского учета и финансовой отчетности в секторе государственного управления» утвержденного приказом Министерства финансов Кыргызской Республики» от 25 декабря 2018 года № 137;
-знания государственного и официального языков в объеме, необходимом для осуществления деятельности служащего в предусмотренных законодательством случаях.
– наличие сертификата “по государственным закупкам”
- по отраслевым направлениям: Ветеринария, животноводство, лесное хозяйство, агропромышленные кластеры и цепочка добавленной стоимости, продовольственная безопасность, растениеводство, стартегического планирования и анализа.
- Уровень профессионального образования:
– высшее образование в области: «сельского хозяйства и сельскохозяйственных наук» по всем направлениям; «воспроизводства и переработка лесных ресурсов» по направлениям лесное дело и ландшафтное строительство, технология лесозаготовительных и деревоперерабатывающих производств; “естественных наук” по направлению химия, география, биоэкология, экология и природопользование, почвоведение; «экономики и управления» по направлениям экономика, государственное и муниципальное управление, маркетинг, менеджмент, государственное управление и экономика устойчивого развития», по направлению макроэкономическое планирование и прогнозирование.
– стаж государственной и/или муниципальной службы по совокупности не менее 3 лет либо стаж работы в соответствующей профессиональной сфере не менее 5 лет.
Знание:
– Законов Кыргызской Республики: «О развитии сельского хозяйства Кыргызской Республики»;
– «О продовольственной безопасности Кыргызской Республики»; «О карантине растений»;
- ипового положения об условиях и порядке предоставления в аренду земель Государственного фонда сельскохозяйственных угодий, утвержденного постановлением Правительства Кыргызской Республики от 22 июня 2007 года № 243;
- хозяйства Кыргызской Республики» утвержденного постановлением Правительства Кыргызской Республики от 09 марта 2021 года года № 83.
- Квалификационные требования для главных групп административных должностей по направлениям: международное сотрудничество, Евразийский экономический союз и всемирная торговое обьединение
1. Уровень профессионального образования:
-высшее образование в области: «гуманитарных наук» по направлениям международные отношения, юриспруденция, американоведение, европоведение; «экономика и управление» по направлениям экономика, коммерция, менеджмент, государственное и муниципальное управление, торговое дело, управление бизнесом, маркетинг, бизнес-информатика, анализ и управление предприятием, «сельского хозяйства и сельскохозяйственных наук» по всем направлениям.
– знания государственного и официального языков в объеме, необходимом для осуществления деятельности служащего в предусмотренных законодательством случаях.
2. Стаж и опыт работы:
-стаж государственной и/или муниципальной службы по совокупности не менее трех лет либо стаж работы в соответствующей профессиональной сфере не менее пяти лет.
3. Профессиональные компетенции:
Знание:
-Законов Кыргызской Республики: «Об основах технического регулирования в Кыргызской Республике», «О международных договорах Кыргызской Республики»; “О взаимодействии государственных органов в сфере внешней политики Кыргызской Республики”, «О государственном протоколе Кыргызской Республики».
– постановлений Правительства Кыргызской Республики «Об организации работы в рамках Евразийского экономического союза» от 9 марта 2020 года №138, «О Межведомственной комиссии при Правительстве Кыргызской Республики по вопросам Всемирной Торговой Организации» от 23 июня 2003 года № 374;
– Договора о Евразийском экономическом союзе от 29 мая 2014 года;
– владение государственным и официальным языками, наличие ученой степени дает преимущество;
– знание английского языка – обязательный (TOEFL (или эквивалент) не менее 450 и выше или другой документ, удостоверяющий знание английского языка (диплом об окончании учебного заведения на английском языке/сертификат для отдела международного сотруднчества.
- Квалификационные требования для главных групп административных должностей по направлениям: земельная, водная политика и инспекция, правовое обеспечение и экспертиза
- Уровень профессионального образования: :
-высшее образование в области: «гуманитарных наук» по направлению юриспруденция; “геодезия и землеустройство” по направлению землеустройство и кадастр; “естественные науки” по направлению картография и геоинформатика, гидрометеорология; “водные ресурсы и водопользование”; «сельского хозяйства и сельскохозяйственных наук» по всем направлениям; “техносферная безопасность, природообустройство и гидрометеорология” по направлению природообустройство и водопользование
2. Стаж и опыт работы:
– стаж государственной службы и/или муниципальной службы не менее трех лет по совокупности или стаж в соответствующей профессиональной сфере не менее пяти лет.
3. Профессиональная компетентность:
Знание:
–Земельного кодекса Кыргызской Республики, Водного кодекса Кыргызской Республики,
- Законов Кыргызской Республики: “О воде”, “Об управлении землями сельскохозяйственного назначения”; “О развитии сельского хозяйства”; “О государственной регистрации прав на недвижимое имущество и сделок с ним”.
- Положение о Министерстве сельского хозяйства Кыргызской Республики» утвержденного постановлением Правительства Кыргызской Республики от 09 марта 2021 года года № 83.
– знания государственного и официального языков в объеме, необходимом для осуществления деятельности служащего в предусмотренных законодательством случаях.
- Квалификационные требования для главных групп административных должностей по направлениям: управление человеческими ресурсами, делопроизводство, организационная и административная поддержка.
1. Уровень профессионального образования:
– высшее образование: любого профиля.
2. Стаж и опыт работы:
– стаж государственной и/или муниципальной службы по совокупности не менее трех лет или стаж работы в соответствующей профессиональной деятельности не менее пяти лет.
3. Профессиональные компетенции:
Знание:
- Закона Кыргызской Республики: «О государственном языке Кыргызской Республики»,
- Положения о порядке работы с документами, содержащими информацию для служебного пользования, утвержденного постановлением Правительства Кыргызской Республики от 7 мая 2013 года № 225;
- постановления Правительства Кыргызской Республики «Об общественных приемных Премьер-министра Кыргызской Республики, министерств, государственного комитета, административных ведомств, местных государственных администраций и мэрий городов» от 25 марта 2010 № 182;
- Положения о порядке рассмотрения электронных обращений, утвержденного постановлением Правительства Кыргызской Республики от 11 августа 2014 года № 463
– постановления Кабинета Министров Кыргызской Республики “Положение о порядке проведения служебного расследования в госорганах и органах МСУ”;
- знания государственного и официального языков в объеме, необходимом для исполнения должностных обязанностей.
- Квалификационные требования для главных групп административных должностей по направлению: связь с общественностью
1.Уровень профессионального образования:
-высшее образование в области: «гуманитарных наук» по направлениям филология, журналистика, реклама и связи с общественностью.
2. Стаж и опыт работы:
– стаж государственной и/или муниципальной службы по совокупности не менее трех лет, либо стаж работы в соответствующей профессиональной сфере не менее пяти лет.
3.Профессиональные компетенции:
Знание:
– Законов Кыргызской Республики: «О средствах массовой информации»;
– постановления Правительства Кыргызской Республики «Об общественных приемных Премьер-министра Кыргызской Республики, министерств, государственного комитета, административных ведомств, местных государственных администраций и мэрий городов» от 25 марта 2010 № 182;
– Положения о порядке работы с документами, содержащими информацию для служебного пользования, утвержденного постановлением Правительства Кыргызской Республики от 7 мая 2013 года № 225;
– Положения о порядке рассмотрения электронных обращений, утвержденного постановлением Правительства Кыргызской Республики от 11 августа 2014 года № 463;
– знания государственного и официального языков в объеме, необходимом для осуществления деятельности служащего в предусмотренных законодательством случаях.
- Квалификационные требования для старших групп административных должностей по направлению: экономика, финансы и кредит, бухгалтерский учет и аудит, закупки
- Уровень профессионального образования:
– высшее образование в области «экономики и управления» по направлениям экономика, менеджмент , юриспруденция. - Стаж и опыт работы:
– стаж государственной и/или муниципальной службы по совокупности не менее 1 года либо стаж работы в соответствующей профессиональной сфере не менее 3 года. - Профессиональные компетенции:
Знание:
– Бюджетного кодекса Кыргызской Республики;
– Законов Кыргызской Республики: «О республиканском бюджете Кыргызской Республики» (на соответствующий год), «О бухгалтерском учете», «О государственных закупках», «О внутреннем аудите»;
-положения о Совете по внутреннему аудиту, утвержденного постановлением Правительства Кыргызской Республики от 9 сентября 2013 года № 498;
– Положения о финансовом управлении и контроле в бюджетных учреждениях, утвержденного постановлением Правительства Кыргызской Республики от 31 декабря 2013 года № 722;
– «Положение по ведению бухгалтерского учета и финансовой отчетности в секторе государственного управления» утвержденного приказом Министерства финансов Кыргызской Республики» от 25 декабря 2018 года № 137;
– знания государственного и официального языков в объеме, необходимом для осуществления деятельности служащего в предусмотренных законодательством случаях.
– наличие сертификата “по государственным закупкам”
- Квалификационные требования для старших групп административных должностей по отраслевым направлениям: ветеринария, животноводство, лесное хозяйство, агропромышленные кластеры и цепочка добавленной стоимости, продовольственная безопасность, растениеводство, стартегического планирования и анализа
- Уровень профессионального образования: :
– высшее образование в области: «сельского хозяйства и сельскохозяйственных наук» по всем направлениям; «воспроизводства и переработка лесных ресурсов» по направлениям лесное дело и ландшафтное строительство, технология лесозаготовительных и деревоперерабатывающих производств; “естественных наук” по направлению химия, география, биоэкология, экология и природопользование, почвоведение; «экономики и управления» по направлениям экономика, государственное и муниципальное управление, маркетинг, менеджмент, государственное управление и экономика устойчивого развития», по направлению макроэкономическое планирование и прогнозирование.
- Стаж и опыт работы:
– стаж государственной и/или муниципальной службы по совокупности не менее 1 года либо стаж работы в соответствующей профессиональной сфере не менее 3 года. - Профессиональные компетенции:
Знание:
– Законов Кыргызской Республики: «О развитии сельского хозяйства Кыргызской Республики»; ««О продовольственной безопасности Кыргызской Республики»; «О карантине растений»;
- Типового положения об условиях и порядке предоставления в аренду земель Государственного фонда сельскохозяйственных угодий, утвержденного постановлением Правительства Кыргызской Республики от 22 июня 2007 года № 243;
- «Положение о Министерстве сельского хозяйства Кыргызской Республики» утвержденного постановлением Правительства Кыргызской Республики от 09 марта 2021 года года № 83.
- Квалификационные требования для старших групп административных должностей по направлениям: международное сотрудничество, Евразийский экономический союз и Всемирная торговое обьединение
1. Уровень профессионального образования:
-высшее образование в области: «гуманитарных наук» по направлениям международные отношения, юриспруденция, американоведение, европоведение; «экономика и управление» по направлениям экономика, коммерция, менеджмент, государственное и муниципальное управление, торговое дело, управление бизнесом, маркетинг, бизнес-информатика, анализ и управление предприятием, «сельского хозяйства и сельскохозяйственных наук» по всем направлениям.
2. Стаж и опыт работы:
-стаж государственной и/или муниципальной службы по совокупности не менее 1 года либо стаж работы в соответствующей профессиональной сфере не менее 3 года.
3. Профессиональные компетенции:
Знание:
-Законов Кыргызской Республики: «Об основах технического регулирования в Кыргызской Республике», «О международных договорах Кыргызской Республики»; “О взаимодействии государственных органов в сфере внешней политики Кыргызской Республики”, «О государственном протоколе Кыргызской Республики».
– постановлений Правительства Кыргызской Республики «Об организации работы в рамках Евразийского экономического союза» от 9 марта 2020 года №138, «О Межведомственной комиссии при Правительстве Кыргызской Республики по вопросам Всемирной Торговой Организации» от 23 июня 2003 года № 374;
– Договора о Евразийском экономическом союзе от 29 мая 2014 года.
– владение государственным и официальным языками, наличие ученой степени дает преимущество;
– знание английского языка – обязательный (TOEFL (или эквивалент) не менее 450 и выше или другой документ, удостоверяющий знание английского языка (диплом об окончании учебного заведения на английском языке/сертификат для отдела международного сотруднчества.
– знания государственного и официального языков в объеме, необходимом для осуществления деятельности служащего в предусмотренных законодательством случаях.
- Квалификационные требования для старших групп административных должностей по направлениям: земельная, водная политика и инспекция, правовое обеспечение и экспертиза.
1. Уровень профессионального образования: :
-высшее образование в области: «гуманитарных наук» по направлению юриспруденция; “геодезия и землеустройство” по направлению землеустройство и кадастр; “естественные науки” по направлению картография и геоинформатика, гидрометеорология; “водные ресурсы и водопользование”; «сельского хозяйства и сельскохозяйственных наук» по всем направлениям; “техносферная безопасность, природообустройство и гидрометеорология” по направлению природообустройство и водопользование
2. Стаж и опыт работы:
– стаж государственной службы и/или муниципальной службы не менее 1 года либо стаж работы в соответствующей профессиональной сфере не менее 3 года.
3. Профессиональная компетентность:
Знание:
–Земельного кодекса Кыргызской Республики, Водного кодекса Кыргызской Республики,
- Законов Кыргызской Республики: “О воде”, “Об управлении землями сельскохозяйственного назначения”; “О развитии сельского хозяйства”; “О государственной регистрации прав на недвижимое имущество и сделок с ним”.
– знания государственного и официального языков в объеме, необходимом для осуществления деятельности служащего в предусмотренных законодательством случаях.
- Квалификационные требования для старших групп административных должностей по направлениям: управление человеческими ресурсами, делопроизводство, организационная и административная поддержка.
1. Уровень профессионального образования:
– высшее образование: любого профиля.
2. Стаж и опыт работы:
– стаж государственной и/или муниципальной службы по совокупности не менее 1 года либо стаж работы в соответствующей профессиональной сфере не менее 3 года.
3. Профессиональные компетенции:
Знание:
- Закона Кыргызской Республики: «О государственном языке Кыргызской Республики»,
- Положения о порядке работы с документами, содержащими информацию для служебного пользования, утвержденного постановлением Правительства Кыргызской Республики от 7 мая 2013 года № 225;
- постановления Правительства Кыргызской Республики «Об общественных приемных Премьер-министра Кыргызской Республики, министерств, государственного комитета, административных ведомств, местных государственных администраций и мэрий городов» от 25 марта 2010 № 182;
- Положения о порядке рассмотрения электронных обращений, утвержденного постановлением Правительства Кыргызской Республики от 11 августа 2014 года № 463
– постановления Кабинета Министров Кыргызской Республики “Положение о порядке проведения служебного расследования в госорганах и органах МСУ”;
- знания государственного и официального языков в объеме, необходимом для исполнения должностных обязанностей.
- Квалификационные требования для старших групп административных должностей по направлению: связь с общественностью, лингвистика
1.Уровень профессионального образования:
-высшее образование в области: «гуманитарных наук» по направлениям филология, лингвистика, журналистика, реклама и связи с общественностью; “педагогическое образование” по направлению филология, педагогика, история.
2. Стаж и опыт работы:
– стаж государственной и/или муниципальной службы по совокупности не менее 1 года либо стаж работы в соответствующей профессиональной сфере не менее 3 года.
3.Профессиональные компетенции:
Знание:
– Законов Кыргызской Республики: «О государственном языке Кыргызской Республики»;
Законов Кыргызской Республики: «О средствах массовой информации»;
– постановления Правительства Кыргызской Республики «Об общественных приемных Премьер-министра Кыргызской Республики, министерств, государственного комитета, административных ведомств, местных государственных администраций и мэрий городов» от 25 марта 2010 № 182;
– Положения о порядке работы с документами, содержащими информацию для служебного пользования, утвержденного постановлением Правительства Кыргызской Республики от 7 мая 2013 года № 225;
– Положения о порядке рассмотрения электронных обращений, утвержденного постановлением Правительства Кыргызской Республики от 11 августа 2014 года № 463;
– знания государственного и официального языков в объеме, необходимом для осуществления деятельности служащего в предусмотренных законодательством случаях.
- Квалификационные требования для старших групп административных должностей по направлениям: вопросы противодействия коррупции
1. Уровень профессионального образования:
– высшее образование: в области: «гуманитарных наук» по направлению юриспруденция, правоохранительная деятельность.
2. Стаж и опыт работы:
– стаж государственной и/или муниципальной службы по совокупности не менее 1 года либо стаж работы в соответствующей профессиональной сфере не менее 3 года.
3. Профессиональные компетенции:
Знание:
– Закон Кыргызской Республики: “О защите государственных секретов Кыргызской Республики”;
– постановления Кабинета Министров Кыргызской Республики “Положение о порядке проведения служебного расследования в госорганах и органах МСУ”;
– Положения о порядке работы с документами, содержащими информацию для служебного пользования, утвержденного постановлением Правительства Кыргызской Республики от 7 мая 2013 года № 225;
– Указов Президента Кыргызской Республики: «О мерах по устранению причин политической и системной коррупции в органах власти» от 12 ноября 2013 года № 215; «О Государственной стратегии антикоррупционной политики Кыргызской Республики и мерах по противодействию коррупции» от 2 февраля 2012 года № 26;
– знания государственного и официального языков в объеме, необходимом для осуществления деятельности служащего в предусмотренных законодательством случаях.
- Квалификационные требования для младших групп административных должностей по направлению: экономика, финансы и кредит, бухгалтерский учет и аудит, закупки
- Уровень профессионального образования:
– высшее образование в области «экономики и управления» по направлениям экономика, менеджмент , юриспруденция. - Стаж и опыт работы:
– без предъявления требований к стажу работы. - Профессиональные компетенции:
Знание:
– Законов Кыргызской Республики: «О республиканском бюджете Кыргызской Республики» (на соответствующий год), «О бухгалтерском учете», «О государственных закупках», «О внутреннем аудите»;
-положения о Совете по внутреннему аудиту, утвержденного постановлением Правительства Кыргызской Республики от 9 сентября 2013 года № 498;
– «Положение по ведению бухгалтерского учета и финансовой отчетности в секторе государственного управления» утвержденного приказом Министерства финансов Кыргызской Республики» от 25 декабря 2018 года № 137;
-государственного и официального языков в объеме, необходимом для осуществления деятельности служащего в предусмотренных законодательством случаях.
– наличие сертификата “по государственным закупкам”
- Квалификационные требования для младших групп административных должностей по отраслевым направлениям: ветеринария, животноводство, лесное хозяйство, агропромышленные кластеры и цепочка добавленной стоимости, продовольственная безопасность, растениеводство, стартегического планирования и анализа
- Уровень профессионального образования: :
– высшее образование в области: «сельского хозяйства и сельскохозяйственных наук» по всем направлениям; «воспроизводства и переработка лесных ресурсов» по направлениям лесное дело и ландшафтное строительство, технология лесозаготовительных и деревоперерабатывающих производств; “естественных наук” по направлению химия, география, биоэкология, экология и природопользование, почвоведение; «экономики и управления» по направлениям экономика, государственное и муниципальное управление, маркетинг, менеджмент, государственное управление и экономика устойчивого развития», по направлению макроэкономическое планирование и прогнозирование.
-государственного и официального языков в объеме, необходимом для осуществления деятельности служащего в предусмотренных законодательством случаях.
- Стаж и опыт работы:
– без предъявления требований к стажу работы. - Профессиональные компетенции:
Знание:
– Законов Кыргызской Республики: «О развитии сельского хозяйства Кыргызской Республики»; ««О продовольственной безопасности Кыргызской Республики»; «О карантине растений»;
- Типового положения об условиях и порядке предоставления в аренду земель Государственного фонда сельскохозяйственных угодий, утвержденного постановлением Правительства Кыргызской Республики от 22 июня 2007 года № 243.
- Квалификационные требования для младших групп административных должностей по направлениям: международное сотрудничество, Евразийский экономический союз и Всемирная торговое обьединение
1. Уровень профессионального образования:
-высшее образование в области: «гуманитарных наук» по направлениям международные отношения, юриспруденция, американоведение, европоведение; «экономика и управление» по направлениям экономика, коммерция, менеджмент, государственное и муниципальное управление, торговое дело, управление бизнесом, маркетинг, бизнес-информатика, анализ и управление предприятием, «сельского хозяйства и сельскохозяйственных наук» по всем направлениям;
– знания государственного и официального языков в объеме, необходимом для осуществления деятельности служащего в предусмотренных законодательством случаях.
2. Стаж и опыт работы:
– без предъявления требований к стажу работы.
3. Профессиональные компетенции:
Знание:
-Законов Кыргызской Республики: «О международных договорах Кыргызской Республики»; «О взаимодействии государственных органов в сфере внешней политики Кыргызской Республики», «О государственном протоколе Кыргызской Республики».
– постановлений Правительства Кыргызской Республики «Об организации работы в рамках Евразийского экономического союза» от 9 марта 2020 года №138.
-Договора о Евразийском экономическом союзе от 29 мая 2014 года;
– владение государственным и официальным языками, наличие ученой степени дает преимущество;
– знание английского языка – обязательный (TOEFL (или эквивалент) не менее 450 и выше или другой документ, удостоверяющий знание английского языка (диплом об окончании учебного заведения на английском языке/сертификат для отдела международного сотруднчества.
-знания государственного и официального языков в объеме, необходимом для осуществления деятельности служащего в предусмотренных законодательством случаях.
- Квалификационные требования для младших групп административных должностей по направлениям: земельная, водная политика и инспекция, правовое обеспечение и экспертиза.
1.Уровень профессионального образования: :
– высшее образование в области: «гуманитарных наук» по направлению юриспруденция; “геодезия и землеустройство” по направлению землеустройство и кадастр; “естественные науки” по направлению картография и геоинформатика, гидрометеорология; “водные ресурсы и водопользование”; «сельского хозяйства и сельскохозяйственных наук» по всем направлениям; “техносферная безопасность, природообустройство и гидрометеорология” по направлению природообустройство и водопользование;
– знания государственного и официального языков в объеме, необходимом для осуществления деятельности служащего в предусмотренных законодательством случаях.
2. Стаж и опыт работы:
– без предъявления требований к стажу работы.
3. Профессиональная компетентность:
Знание:
–Земельного кодекса Кыргызской Республики, Водного кодекса Кыргызской Республики,
- Законов Кыргызской Республики: “О воде”, “О развитии сельского хозяйства”; “О государственной регистрации прав на недвижимое имущество и сделок с ним”.
– государственного и официального языков в объеме, необходимом для осуществления деятельности служащего в предусмотренных законодательством случаях.
5) Квалификационные требования для младших групп административных должностей по направлениям: управление человеческими ресурсами, делопроизводство, организационная и административная поддержка.
1. Уровень профессионального образования:
– высшее образование: любого профиля.
2. Стаж и опыт работы:
– без предъявления требований к стажу работы.
3. Профессиональные компетенции:
Знания:
- Закона Кыргызской Республики: «О государственном языке Кыргызской Республики»,
- Положения о порядке работы с документами, содержащими информацию для служебного пользования, утвержденного постановлением Правительства Кыргызской Республики от 7 мая 2013 года № 225;
- Положения о порядке рассмотрения электронных обращений, утвержденного постановлением Правительства Кыргызской Республики от 11 августа 2014 года № 463
– постановления Кабинета Министров Кыргызской Республики “Положение о порядке проведения служебного расследования в госорганах и органах МСУ”;
- знания государственного и официального языков в объеме, необходимом для исполнения должностных обязанностей.
- Квалификационные требования для младших групп административных должностей по направлению: связь с общественностью, лингвистика
1.Уровень профессионального образования:
-высшее образование в области: «гуманитарных наук» по направлениям филология, журналистика, реклама и связи с общественностью, лингвистика; “педагогическое образование” по направлению филология, педагогика, история.
2. Стаж и опыт работы:
– без предъявления требований к стажу работы.
3.Профессиональные компетенции:
Знание:
– Законов Кыргызской Республики: «О средствах массовой информации», «О государственном языке Кыргызской Республики»;
– Положения о порядке работы с документами, содержащими информацию для служебного пользования, утвержденного постановлением Правительства Кыргызской Республики от 7 мая 2013 года № 225;
– Положения о порядке рассмотрения электронных обращений, утвержденного постановлением Правительства Кыргызской Республики от 11 августа 2014 года № 463;
– знания государственного и официального языков в объеме, необходимом для осуществления деятельности служащего в предусмотренных законодательством случаях.
Для участия в конкурсе необходимо представить следующие документы в скоросшивателе:
– личный листок по учету кадров;
– личное заявление по форме;
– автобиографию (с указанием сведений о наличии либо отсутствии судимости);
– резюме с фотографией по форме;
– копии документов, подтверждающих основное и дополнительное образование (при наличии), заверенные нотариально или по последнему месту работы;
– копия трудовой книжки (при наличии стажа работы), заверенная нотариально или по последнему месту работы;
– копии документов о присвоении ученой степени и ученого звания (при наличии);
– копия паспорта (оригинал предъявляется по прибытии на конкурс).
Лица, участвующие в конкурсе, могут дополнительно представить рекомендательные письма.
Срок подачи документов с 24 августа по 5 сентября 2022 года.
Документы для участия в конкурсе принимаются по адресу: ул. Киевская, 96а, каб. 315 (отдел управления человеческими ресурсами), справки по телефону: 0(312) 62 36 89
ВНИМАНИЕ: Граждане, представившие документы и сведения, не отвечающие установленным требованиям, к участию в конкурсе не допускаются.
